يواصل المواطنون البحث عن موعد انتهاء إجازة عيد الأضحى المبارك 2026، بالتزامن مع اقتراب نهاية العطلة الرسمية التي شملت العاملين في الجهاز الإداري للدولة والقطاعين العام والخاص، وذلك استعدادًا للعودة إلى العمل واستئناف الأنشطة المختلفة عقب انتهاء إجازة العيد. وبحسب قرار رئيس مجلس الوزراء، تستمر إجازة عيد الأضحى المبارك للعاملين في الوزارات والمصالح الحكومية والهيئات العامة ووحدات الإدارة المحلية وشركات القطاع العام وقطاع الأعمال العام حتى نهاية يوم الأحد الموافق 31 مايو 2026، على أن تكون الإجازة مدفوعة الأجر بالكامل، بعدما بدأت رسميًا يوم الثلاثاء 26 مايو 2026. وفيما يتعلق بالعاملين في القطاع الخاص، أكد وزير العمل حسن رداد، أن الإجازة تسري على العاملين الخاضعين لأحكام قانون العمل بالمواعيد نفسها، لتنتهي بنهاية يوم الأحد الموافق 31 مايو 2026. وبناءً على ذلك، يعود العمل بصورة طبيعية في مختلف الجهات الحكومية ومؤسسات القطاع الخاص اعتبارًا من صباح يوم الإثنين الموافق 1 يونيو 2026، ليكون أول أيام العمل الرسمية بعد انتهاء عطلة عيد الأضحى المبارك. وشهدت محركات البحث خلال الأيام الأخيرة ارتفاعًا ملحوظًا في معدلات البحث عن موعد انتهاء الإجازة الرسمية وموعد العودة إلى العمل، حيث حرص الموظفون والعاملون في مختلف القطاعات على التعرف إلى المواعيد المعتمدة رسميًا لتنظيم التزاماتهم المهنية والشخصية بعد انتهاء العطلة. كما تصدرت عبارات مثل “متى تنتهي إجازة عيد الأضحى 2026؟” و”موعد العودة للعمل بعد العيد” و”أول يوم عمل بعد إجازة عيد الأضحى” قوائم البحث، خاصة مع اقتراب انتهاء الإجازة وعودة المؤسسات الحكومية والخدمية والبنوك والشركات إلى ممارسة أعمالها بشكل طبيعي. وفي السياق ذاته، تزايدت تساؤلات المواطنين عبر مواقع التواصل الاجتماعي حول مواعيد استئناف الخدمات الحكومية والمصرفية والتعليمية، في ظل رغبة الكثيرين في إنهاء المعاملات المؤجلة خلال فترة الإجازة والاستعداد للأسبوع الأول من شهر يونيو. أما بالنسبة للعاملين الذين تقتضي طبيعة وظائفهم التواجد خلال فترة الإجازة، فقد أصدرت وزارة العمل كتابًا دوريًا يلزم أصحاب الأعمال بالحفاظ على حقوقهم القانونية، من خلال منحهم أجرًا مضاعفًا عن أيام العمل خلال العطلة الرسمية أو منحهم يومًا بديلًا كإجازة، وفقًا للضوابط المنظمة لذلك وطبقًا لما يحدده قانون العمل
أخبار مصر, جريدة الدستور
30 مايو، 2026